中行待遇和别的银行比怎么样？

中行待遇和别的银行相比属于偏低。

首先在四大国有银行中，建行、工行待遇都比中行好，中行待遇仅比农行略好，或者是差不多。既使在六大行（中、农、工、建、邮储、农信），中行待遇也仅比农行和邮储略好，或者是持平。

其次和其它股份制银行比较，国有银行待遇都低于股份制银行，有的差距还很大。但相对来说，国有银行的业务指数工作压力也没有股份制银行那么高那么大。

工行正式员工的收入是多少？

工行工资待遇，在职朋职业圈上已有339位圈友现身分享，根据网友分享统计，工行平均工资为0元/月，其中100%的工资收入位于区间3000元/月以下。据分析数据统计，工行年终奖平均23462元。 工行员工分享说：都有，节假日会有一些礼品，但都是比较便宜的。五险一金是必须有的，现在福利也比较齐全了，有的还会购买一个商业保险，里面包括了比较低额度的重疾险

这个问题没有的答案，要具体问题具体分析，这首先先要看你的地域和工龄，职称，如果你是在北上广深这样的一线城市 ，或者是江浙富裕城市 工龄在十年以上，你的工资应该在15000+n千是绝对有可能的，你如果是在中西部贫困山区，工龄十年以上5000+n千是肯能的。

工商银行待遇如何？

工商银行的福利待遇与岗位和地域呈正关联。

首先岗位不同待遇不同，柜员一般到手月薪在4000-12000不等；综合柜员月薪到手5500-12000不等；客户经理一般到手月薪在6000-21000不等；软件开发师一般到手月薪6000-15000左右。

通俗说底薪加绩效，办理的业务越多挣得越多。

中国工商银行省分行员工待遇怎么样？

约往上待遇越好，总行的最好。不过在工行要升职不能只有能力，关键时看关系。没有能力有关系一样可以升职，有能力没关系永远都升不了。因此，有关系的可以来。